pues yo estoy igual u peor.
Pa colmo una empleada lleva de baja 2 meses y medio y el tema va para largo y otra empleada se me va hoy por motivos de salud y como no quiere J@$~#R a la empresa coje la baja voluntaria (se lo agradezco). Los clientes no hacen más que pedirme presupuestos y los que paso los aprueban todos. En agosto sólo voy a poder pillar 5 días de vacaciones y me temo que en el resto del año nada de nada y sólo había disfrutado de 1 día en lo que va de año. Así que estoy hasta los cojones de todo.
Busco programadores senior con experiencia cliente-servidor, a ser posible que sean
adictos al trabajo y que quieran curarse pero que por mucho que lo intentan no pueden. Les ofrezco 6 meses en mi empresa y seguro que recuperan el amor por el ocio.
Me da igual feminas que varones, a todos se les paga igual, posibilidad de contrato fijo al término del primero de seis meses (Si siguen enfermos, claro). Lo único que pido es que me demuestren que están enfermos, que son adictos al currelo. Si cumplen esta última condición se les gratificará con una nómina extra más que la que estipule el convenio. Horario flexible, como si quiere trabajar de noche, jornada contínua, librar x tardes o x mañanas, me da igual siempre que haga su trabajo corréctamente. (y siga enfermo, claro)